Rob72 Ha scritto:No perchè i prelievi dal conto possono essere ritenuti utilizzati per pagamenti in nero a fronte dei quali corrispondono ricavi occultati.
Ad esempio prelevo dal conto 1000 euro in contanti che utilizzo per acquistare in nero delle merci da un fornitore compiacente.
Queste stesse merci poi le rivendo sempre in nero ad un cliente compiacente.
Pertanto potrei conseguentemente evadere le imposte e l'iva sui guadagni in nero conseguiti.

Quindi se non sono in grado di dire e dimostrare dopo anni per cosa mi sono serviti i 1000 euro, va a finire che mi calcolano il guadagno presunto e mi ci fanno pagare l'iva, l'irpef, le addizionali e l'inps, oltre naturalmente a sanzioni ed interessi.

x-vas Ha scritto:ese sono dipendente......cosa devo temere?

x-vas Ha scritto:e meno male che c'è la presunzione di innocenza!
se sono dipendente......cosa devo temere?
se i soldi li prelevo per andare al ristorante? per cambiare le gomme della macchina? non sono tenuto a conservare le ricevute, visto che non me le lasciano scaricare

Rob72 Ha scritto:Vale sempre il famoso detto:
"si vis pacem, para bellum".
Con il clima che c'è oggi e con la caccia alle streghe in atto, non mi stupisco più di nulla.
Neanche del fatto che è ormai opportuno che tutti predispongano per tempo le opportune difese in caso di ipotetico futuro attacco da parte dell'amministrazione finanziaria.

Stilo Ha scritto:in teoria il problema non sussite... qualsiasi operazione che un'impresa compie, in acquisto e/o in vendita deve essere documentata da fatture bolle ecc ecc.. quindi se dal conto si muovono anche 30 cent deve risultare una fattura/scontrino/ ecc ecc che giustifichi la cosa, altrimenti che fai tu imprenditore usi soldi non tuoi ma dell'azienda per scopi privati? nun se pò fa!...
non ci stanno santi...se escono 10 € ci deve sta una fattura di 10€

-malleus- Ha scritto:Nulla. Anche perchè non puoi evadere pressochè nulla. :chessygrin:

Rob72 Ha scritto:chiedilo ai dipendenti che prendono in busta paga rimborsi spese o altre voci non tassate al posto dello stipendio.
In questi casi ci guadagna non solo l'azienda che paga meno contributi, ma anche il dipendente che incassa di più rispetto al caso in cui queste voci fossero tassate.

x-vas Ha scritto:ma poi il dipendente le ripaga tra qualche decennio, quando prenderà meno di pensione....

Pdor figlio di Kmer Ha scritto:politicaaaaaaaa.....da 6 pagine a sta parte